¿Cómo elegir la mejor universidad para la Gestión de Recursos Humanos?

May 11

Las personas que trabajan en el campo de la gestión de recursos humanos pueden especializarse en el entrenamiento, beneficios, relaciones laborales, de colocación de empleados o el desarrollo de las empresas. La elección de la mejor universidad para la gestión de recursos humanos debe incluir una revisión a fondo del programa para asegurar que todas las áreas pertinentes del campo están cubiertos. Hay colegios y universidades que ofrecen licenciaturas y maestrías en este campo. Aunque puede ser difícil encontrar una escuela que sólo se centra en la gestión de recursos humanos, hay una serie de escuelas que ofrecen programas para cubrir el tema.

Una de las primeras consideraciones a la hora de seleccionar una universidad para la gestión de recursos humanos debe ser la clase de acreditación de la institución. No sólo el tener acreditación proporciona credibilidad, sino que también puede permitir a la institución para ofrecer ayuda financiera. Con el fin de confirmar el estado de la acreditación de la escuela, una llamada puede hacerse a la oficina de admisiones o de la oficina de asuntos estudiantiles.

El programa debería incluir cursos que cubren la nómina y gestión de las prestaciones. Para obtener una preparación adecuada para una carrera en la gestión de los recursos humanos, es vital tener una comprensión de cómo están estructurados y administrados pagar y planes de beneficio. Idealmente, una universidad competitiva para la gestión de los recursos humanos también incluirá cursos de exponer a los estudiantes a problemas comunes en las relaciones laborales, la ética de los empleadores, y el acoso sexual.

Tenga en cuenta que la selección de la mejor universidad para la gestión de recursos humanos implica la consideración de los costos de matrícula, horarios de clases, y el formato de entrega. Los costos de matrícula varían según la institución, y puede haber la oportunidad de obtener ayuda para la matrícula mediante la solicitud de ayuda financiera. La distancia y el aprendizaje en línea ha aumentado en popularidad en la última década, y hay una serie de instituciones que se especializan en la programación en línea. En algunos casos, puede ser posible para inscribirse en un programa que se entrega completamente en línea.

Hay una serie de instituciones que ofrecen programas de grado y certificado en gestión de recursos humanos. Al buscar una universidad para la gestión de recursos humanos, considere el programa más apropiado para el resultado deseado. Si su objetivo es mejorar sus conocimientos actuales, un programa de certificación puede ser su mejor opción. Si se acaba de embarcarse en una carrera en recursos humanos, con una licenciatura o de posgrado en gestión de recursos humanos puede proporcionar una ventaja sobre la competencia.

Aunque las perspectivas de empleo para las carreras de los recursos humanos es favorable, la competencia por el empleo es feroz. Asistir a una universidad reconocida para la gestión de recursos humanos puede resultar en más entrevistas; Sin embargo, la experiencia en el campo puede ser la diferencia entre ser ofrecido un trabajo y no. En un mercado laboral competitivo, los candidatos necesitan tanta experiencia como sea posible, a fin de buscar un programa que no sólo tiene un currículo completo, pero también le permite obtener crédito por la experiencia.

  • Un gerente de recursos humanos la realización de una entrevista.